近日，集團(tuán)表彰了一批為德力西科學(xué)發(fā)展進(jìn)言的“優(yōu)秀金點(diǎn)子”，共有9名員工獲獎(jiǎng)。
       金點(diǎn)子活動(dòng)已開展多年，取得了較好的效果。去年10月份，集團(tuán)職代會召開前夕，面向全體員工征集合理化建議。內(nèi)容包括開展節(jié)材、節(jié)支、節(jié)能的建議；經(jīng)營管理思路、方法、制度的改善；作業(yè)方法（流程）改良；新項(xiàng)目開發(fā)、營銷、市場開拓的措施；施工工藝、設(shè)備、技術(shù)的優(yōu)化；經(jīng)科學(xué)論證的新技術(shù)、新材料的推廣應(yīng)用；現(xiàn)場品質(zhì)、服務(wù)品質(zhì)等的改善；工作環(huán)境改善；人才資源開發(fā)、利用和人員管理改善；安全生產(chǎn)改進(jìn)；促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)和職工教育；其他有利于企業(yè)經(jīng)營管理的改善事項(xiàng)和員工身邊的熱點(diǎn)難點(diǎn)等問題。通知發(fā)出后，廣大員工積極參與，為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，截至11月中旬，征集“金點(diǎn)子”88件。經(jīng)集團(tuán)評審小組兩輪評選并公示后，八公司員工金龍等9名員工獲得“金點(diǎn)子”獎(jiǎng)。